Profily nominovaných spoločností

Ponúkame nielen atraktívne, ale aj zmysluplné benefity, ktoré naši zamestnanci naozaj využijú:

• Stravné v plnej výške podľa Zákonníka práce

• 2 wellness dni ročne navyše k dovolenke

• Deň voľna v mesiaci narodenín zamestnanca

• Narodeninový finančný príspevok

• Príspevok na internetové pripojenie v domácnosti

• Príspevok na kancelárske potreby

• Team events 2× ročne

• Perk trip – raz za 2 roky výlet kamkoľvek na svete, plne hradený spoločnosťou + 5 dní dovolenky navyše

• Zľava až do 75 % na všetky zájazdy

Naša spoločnosť pôsobí v režime home office, čo zásadne ovplyvňuje spôsob, akým prispievame k spoločenskej zodpovednosti (CSR) a spĺňame kritériá ESG (Environmental, Social, Governance). Tento model práce znižuje environmentálny dopad – zamestnanci necestujú denne do kancelárie, čím sa výrazne obmedzujú emisie CO₂. Zároveň sa šetrí energia, voda a kancelárske potreby, neplytvá sa papierom a nevytvára sa zbytočný odpad. Podporujeme ľudí z regiónov s vyššou nezamestnanosťou, flexibilitu práce,  výkonnosť a zároveň osobnú spokojnosť. Práca z domu tiež umožňuje zapojiť ľudí s rôznymi životnými potrebami a podporuje transparentné a etické riadenie, automatizáciu dát a otvorenú kultúru komunikácie.

Naša materská spoločnosť podporuje iniciatívu Gate 1 Foundation, ktorá sa venuje vzdelávaniu detí po celom svete. Programy Education & Enlightenment zabezpečujú základné pomôcky, opravy a renovácie pre podfinancované vidiecke triedy. Postavili sme nové triedy, zlepšili infraštruktúru a inštalovali vodné nádrže. Tieto projekty ukazujú, že aj cestovný sektor môže prinášať pozitívny spoločenský dopad a rozvíjať miestne komunity.

V Gate 1 Travel veríme, že spokojní a motivovaní zamestnanci sú základom našej úspešnej služby klientom. Preto sa zameriavame na hodnoty, ktoré podporujú rozvoj, tímovú spoluprácu a zdravú pracovnú kultúru:

• Investícia do ľudí: Poskytujeme bezpečné a komfortné pracovné prostredie, podporujeme rozvoj a vzdelávanie našich zamestnancov, aby mohli rásť spolu s nami.

• Rovnováha medzi pracovným a osobným životom: Flexibilita a možnosť home office umožňujú našim zamestnancom prepojiť prácu a súkromie  tak, aby bola zachovaná efektivita v práci a zároveň mali naplnené osobné hodnoty.

• Zameranie na spokojnosť klientov: Každý člen tímu je školený poskytovať prvotriedny servis a prispievať k nezabudnuteľným zážitkom našich klientov.

• Tímová spolupráca a podpora: Silný tímový duch a vzájomná spolupráca sú u nás neodlúčiteľným základom, čo robí naše prostredie priateľským a motivujúcim.

V Gate 1 Travel veríme, že spájanie týchto hodnôt so zodpovedným prístupom ku klientom a komunite vytvára prostredie, v ktorom môžu naši zamestnanci naplno rozvíjať svoj potenciál a ponúknuť našim klientom nezabudnuteľné cestovateľské zážitky.

Okrem našich bežných stretnutí na Slovensku sa dvakrát do roka stretávame na seminároch a Kick-off meetingoch v niektorej európskej krajine. Celý náš tím – interní aj externí kolegovia, ktorí počas roka spoločne pracujú na projektoch – sa počas týždňa venujú vzdelávaniu, workshopom a brainstormingom. Spoločne zdieľame skúsenosti a najlepšie praktiky z rôznych krajín a ciest s klientami. Tieto stretnutia nie sú len o práci, ale aj o budovaní vzťahov a spolupráce – každý má priestor byť vypočutý, cítiť sa rešpektovaný a prispieť svojimi skúsenosťami. Všetci majú reálnu šancu byť súčasťou tímu, podieľať sa na jeho fungovaní a cítiť sa hodnotní, aby náš tím pracoval čo najefektívnejšie.