PROFILY SPOLOČNSTÍ

Profily nominovaných spoločností

Doprava a Logistika

Dopravný podnik Bratislava, akciová spoločnosť

Dopravný podnik Bratislava, akciová spoločnosť je stopercentná dcérska spoločnosť hlavného mesta SR Bratislavy, ktorá je jediným poskytovateľom MHD na území mesta Bratislava. DPB, a. s. prevádzkuje trolejbusovú, autobusovú a električkovú dopravu.

HLASOVAŤ ZA TÚTO SPOLOČNOSŤ

Benefity
Ocenenia
CSR/ESG aktivity
Firemné hodnoty
Inklúzia v praxi

Benefity

Zľava na cestovné pre zamestnancov aj pre rodinných príslušníkov
Príspevok na cestovné
Dva dni dovolenky navyše
Náborový príspevok až do výšky 4 000 EUR
Príspevok za odporučenie do výšky 2 000 EUR
Príspevok na rekreáciu nad rámec zákona
Príspevok na zdravotnícke výkony a pomôcky
Karta Multisport
Rôzne finančné bonusy a príplatky
Flexibilný pracovný čas 37,5 h/t
Vlastná autoškola, výcvik vodičov MHD DPB bezplatne
Odmeny a príspevky pri výročiach
Príspevok na stravovanie aj v čase dovolenky
Ubytovanie pre zamestnancov mimo Bratislavy v zmluvne dohodnutých ubytovniach
Príspevok na DDS III. pilier
Bezplatné odborné školenia
Hĺbkové vzdelávanie mladých manažérov
Bezplatné zdravotné prehliadky
Športové a spoločenské podujatia
Zľavy a výhody u rôznych partnerov (zdravotníctvo, retail, bankovníctvo, gastronómia, cestovný ruch)

Ocenenia

1. miesto v ankete Najzamestnávateľ 2025 v kat. Doprava a logistika
2. miesto v ankete Najzamestnávateľ 2024 v kat. Doprava a logistika
1. miesto v ankete Najzamestnávateľ 2022 v kat. Doprava a logistika

1. miesto Digital Pie 2026 - inovácia služby TAPni sa
1. miesto Digital Pie 2025 - kampaň Maja Revízorka
2. miesto Digital Pie 2025 - kampaň Maja Revízorka

Nominácia na medzinárodnú cenu Dalux Award 2025
Prihlásenie kampane TAPni sa na Zlatý klinec

CSR/ESG aktivity

Liga proti rakovine - dlhoročný partner zbierky Deň narcisov
Pravidelné upratovanie Mestských lesov Bratislava (dobrovoľníctvo)
Zbierka čajov pre OZ Vŕby
Vianočná kapustnica pre Krízové centrum Repuls - pravidelné finančné zbierky
Vzdelávanie v oblasti verejnej dopravy pre základné a stredné školy
Spolupráca s mladými talentami (Stredná priemyselná Dopravná, Stredná odborná škola elektrotechnická Zochová, Stredná odborná škola elektrotechnická Hálová, Fakulta logistiky a krízového riadenia UTB Zlín)
Kontinuálna ekologizácia MHD (náhrada autobusov trolejbusmi, podpora ekologických alternatívnych pohonov)
Pri rekonštrukciách dbáme na ekologické riešenia (Depo Krasňany - zelená strecha, vodozádržné opatrenia, čistička odpadových vôd, zelené strechy na zastávach)
Podpora výcviku Hasičského a záchranného zboru

Firemné hodnoty

Spolupráca

Sila DPB je vo vzájomnej kooperácii odborníkov naprieč podnikom, bez ktorých by mestská hromadná doprava nefungovala spoľahlivo a bezpečne. Pracujeme ako tím, kde každý člen vie, že jeho práca má hodnotu a výsledok závisí od úsilia všetkých. Aktívne vytvárame prostredie, kde všetci spolupracujeme na spoločných cieľoch, čím spoločne napĺňame našu misiu zabezpečovať kvalitnú dopravu pre Bratislavu.

Zodpovednosť

Každý zamestnanec v DPB nesie svoj diel zodpovednosti, čo sa priamo odzrkadľuje na výsledkoch jeho práce. Zodpovednosť znamená, že si navzájom môžeme dôverovať, že každý vykoná svoju prácu kvalitne a včas. Vodiči každodenne prepravujú bezpečne desaťtisíce ľudí, spoliehajúc sa na odborný servis a údržbu vozidiel od mechanikov a údržbárov a to všetko pod dohľadom srdca dopravného podniku - dopravného dispečingu. Medzitým administratívni pracovníci koordinujú prevádzku, plánujú grafikony a vytvárajú efektívne procesy, ktoré pomáhajú hladkému chodu mestskej hromadnej dopravy. Vzájomná dôvera a rešpekt k vlastnému dielu práce vytvárajú prostredie, v ktorom každý vie, že má dôležité miesto a zodpovednosť vo fungovaní mestskej dopravy.

Férovosť

Uznávame hodnoty, názory a potreby všetkých zamestnancov bez predsudkov či diskriminácie z hľadiska národnosti, veku, postojov, skúseností, návrhov a ostatných aspektov. Vnímame druhých ako rovnocenných a podporujeme otvorenú a úprimnú komunikáciu, spravodlivé riešenie situácií a rovnaké príležitosti pre rozvoj. Férovosť v DPB podporuje rešpekt vo všetkých úrovniach firmy, zohľadňuje funkčné procesy, transparentné rozhodovanie, podporuje zdravú firemnú kultúru a zabezpečuje otvorenú komunikáciu naprieč celou spoločnosťou. Vďaka tomu každý cíti, že jeho práca je dôležitá a vážená.

Inklúzia v praxi

Dopravný podnik zamestnáva občanov so zdravotným znevýhodnením nad rámec zákona. Zamestnávame aj kolegov z Európskej únie či kolegov z tzv. tretích krajín, ktorým pomáhame začleniť sa do spoločnosti cez jazykové kurzy a prednášky o živote na Slovensku a v Bratislave.

Dlhodobo spolupracujeme so záujmovými organizáciami združujúcimi osoby so zdravotným znevýhodnením, aby sme im cestovanie čo najviac spríjemnili. Rovnako tak pravidelne školíme našich kolegov, aby vedeli aktívne pomôcť ľuďom so zdravotným znevýhodnením pri cestovaní. Kontinuálne rekonštruujeme zastávky s cieľom ich debarierizácie a pri obnove vozidlového parku obstarávame výhradne nízkopodlažné vozidlá s prvkami uľahčujúcimi prepravu osobám so zníženou pohyblivosťou či poruchami zraku a sluchu.

Infocentrum DPB je prístupné aj pre osoby so zdravotným znevýhodnením. Infolinka je dostupná s online prepisom a tlmočením. DPB sa aktívne zapojil do poskytovania služieb v ACP Bottova, kde okrem podávania informácií aktívne prebiehal nábor nových vodičov s cieľom ľahšej integrácie do spoločnosti.

Zavedenie nových automatov na predaj cestovných lístkov s integrovaným komunikačným zariadením pre znevýhodnených cestujúcich.

Projekt Danova Next - zlepšenie informovanosti ohľadne bezbariérovej prístupnosti verejnej dopravy pre ľudí so zdravotným postihnutím a obmedzenou mobilitou.